ポーカーブラックジャック
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夢と繁栄の構築,Win-Win の将来 - 2021 年ポーカーブラックジャック導入研修レポート

時間: 2021-07-17

7 月 17 日,グループポーカーブラックジャックの2021年新入社員登録が中独生態公園内のシュタイゲンベルガーホテルで開始された,また新たなダイナミックな勢力が栄華家に加わった。
登録日,ポーカーブラックジャックはスタッフの指導を受けます,身体検査報告書を提出、労働契約に署名する、トレーニング情報バッグと衣類を受け取る、会計関連の出費、チェックインなど,登録シーン全体は活気に満ちていますが、騒々しいわけではありません,緊張しているが忙しくはない,順番に,詳細かつ整理された,スタッフとポーカーブラックジャックの間で和気あいあいとした雰囲気。
訓練初日,グループポーカーブラックジャック副社長のDong Jianming氏は、「Ronghua」と書いています。,タイトルは「夢を離陸させよう」,企業文化について、新入社員にトレーニングと能力開発に関する最初のレッスンを教える,特に新入社員の将来のキャリア開発と昇進チャネルについて詳細なガイダンスを提供します。

グループポーカーブラックジャック副社長の董建明氏が出前講義を行いました

その後,人事部長のLu Xiaoliは、新入社員の給与と福利厚生を非常に心配しています、規則と規制、行動規範などの主な解釈,呉裕華、第二安全装置部門部長、情報部長の張新偉が安全教育と情報訓練をそれぞれ実施。グループポーカーブラックジャックはまた、文康法律事務所から弁護士の楊延安氏を招待し、建設業界の一般的な法律と規制についての活気に満ちた刺激的なコースを提供します。
今後数日,経験豊富なポーカーブラックジャック マネージャー、プロの財務担当者が新入社員を専門コースの受講に導きます。


土木工学専攻向け測量に関する実践的な説明と研修

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今年の新入社員の専門分野は主に土木工学です、インストール、コスト、会計、公務員を含む 5 つの主要カテゴリ,初任者研修では包括的なコースを受講します、プロフェッショナルな少人数クラス、ポーカーブラックジャック訪問、品質開発、訓練と試験が散在するモード,柔軟なトレーニング形式、豊富なトレーニング コンテンツ,時間がかかるだけではありません、素晴らしい効果、タイトなリズム,新入社員が会社の雰囲気に慣れるのにも役立ちます、役割を変更,新しい仕事環境と生活環境にすぐに溶け込む。

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ポーカーブラックジャック訪問中に集合写真を撮る新入社員



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